بررسی حق کار متقاضی شغل در بریتانیا
چطور حق کار یک متقاضی کار را بررسی کنید
برای اینکه مطمئن شوید کسی که می‌خواهید استخدام کنید اجازه کار در بریتانیا را دارد، می‌توانید به‌صورت آنلاین وضعیت کار او را بررسی کنید. برای این کار باید از متقاضی کد مخصوص بررسی وضعیت مهاجرت را دریافت کنید.
چه زمانی باید این بررسی را انجام دهید؟
قبل از اینکه استخدام شخص را نهایی کنید، باید وضعیت اجازه کار او در بریتانیا را بررسی و مدارک لازم را از او دریافت کنید. اگر کسی بدون حق قانونی استخدام شود ممکن است جریمه یا مجازات شوید.
چه کسانی نیاز به بررسی وضعیت دارند؟
اگر فردی خارج از بریتانیا است یا مجبور است حق اقامت یا ویزایش را اثبات کند، باید از طریق همین روش آنلاین وضعیت او را چک کنید. افرادی که شهروند بریتانیا یا ایرلند هستند، معمولاً نیاز به این بررسی ندارند اما اگر شک داشتید، بهتر است وضعیت را چک کنید.
چه اطلاعاتی نیاز دارید؟
برای دسترسی به نتایج بررسی، به «کد بررسی وضعیت» که متقاضی از اداره مهاجرت دریافت می‌کند احتیاج دارید و همینطور تاریخ تولد او را هم باید داشته باشید.
نتیجه بررسی چه چیزی را به شما می‌گوید؟
پس از وارد کردن اطلاعات، نتیجه به شما اعلام می‌کند که آیا فرد مورد نظر اجازه کار در بریتانیا را دارد یا خیر و همچنین اگر محدودیت خاصی وجود داشته باشد، به شما نمایش داده می‌شود.
حفظ مدارک مربوط به بررسی وضعیت
بعد از انجام بررسی، باید یک نسخه (پرینت یا PDF) از نتیجه وضعیت کار متقاضی را نزد خود نگهدارید تا در صورت نیاز به مراجع ارائه شود.
برای جزئیات بیشتر و استفاده از سیستم آنلاین بررسی، وارد سایت رسمی دولت بریتانیا شوید:
https://www.gov.uk/check-job-applicant-right-to-work
برای آشنایی با دیگر شرایط مهاجرت و ویزا به [ویزای انگلیس](https://oktoboard.org/europe/england/uk-visa/) و بررسی [مهاجرت به اروپا](https://oktoboard.org/europe/immigration-to-europe/) و یا اطلاع از [مدارک لازم برای ویزای کاری کانادا](https://oktoboard.org/canada-work-visa-required-documents-for-iranians/) مراجعه کنید.
